Август для многих — это прощальный аккорд лета, последние теплые дни и неспешные прогулки под золотистым солнцем. А для тысяч вчерашних студентов этот месяц стал рубежом, отделяющим пору сессий и учебных аудиторий от взрослой жизни. Совсем недавно выпускники, сегодня они уже уверенно примеряют роль молодых специалистов и делают первые шаги в профессии.
Мы пообщались с начинающими работниками и узнали, как сложилась их первая неделя в новом статусе, что повлияло на выбор жизненного пути и с какими вызовами пришлось столкнуться на старте карьеры.
Один из таких новичков — участковый инспектор милиции отдела охраны правопорядка и профилактики УВД администрации Московского района Бреста Дмитрий Кобачук. Путь Дмитрия в профессию начался с детской мечты: однажды, увидев на улице патрулирующих милиционеров, он твёрдо решил, что когда вырастет, также будет хранить правопорядок. Спустя годы мечта воплотилась в реальность: Дмитрий поступил в Академию МВД, где насыщенные практические занятия лишь укрепили уверенность в правильности выбранного пути. На четвёртом курсе он проходил практику в Бресте. В это время Дмитрий успел познакомиться с будущими коллегами и руководством, поэтому в коллективе его встретили тепло и доброжелательно, помогли быстрее вникнуть в специфику повседневных задач.
Уже на первой неделе работы Дмитрий активно вливался в трудовые будни: осваивал новые обязанности, вникал в специфику повседневных задач. С первых дней он ощущал, насколько важна его роль — обеспечивать порядок и помогать людям. «За все четыре года обучения в академии МВД я понимал, куда поступил, как буду работать и какие трудности меня ждут. Теперь нужно применять на практике всю выученную теорию. В Академии мы сидели за учебниками, а здесь нужно работать с гражданами, принимать заявления и сообщения, обеспечивать охрану общественного порядка, пресекать преступления и административные правонарушения», — делится Дмитрий Кобачук. К слову, родители всегда поддерживали его выбор и на протяжении всего пути подбадривали будущего инспектора, а их вера в сына стала для него дополнительной опорой в первые рабочие дни.
Не менее интересная история и у инспектора таможни Екатерины Оганисян. Её путь в профессию получился неожиданным: девушка училась на лингвиста, а о службе в силовых структурах всерьёз не задумывалась. Но когда пришло время распределения, Екатерина вспомнила, как в детстве засматривалась фильмами про милицию, и решила рискнуть — подала документы в таможню. По счастливому стечению обстоятельств её кандидатуру одобрили.
Первые дни на новом месте дались непросто: специфика работы оказалась совершенно незнакомой, а ночные смены поначалу казались особенно тяжёлыми. Сейчас они уже не пугают: в приграничной зоне рядом всегда есть коллеги и куратор, готовые прийти на помощь. «Приходилось учиться всему буквально на ходу, — признается Екатерина, — но именно эта новизна и заряжает: каждый день сталкиваешься с чем-то неизведанным». Большую поддержку оказал куратор, он помогал разобраться в нюансах, подсказывал, на что обратить внимание в первую очередь, и тем самым заметно облегчил вхождение в должность.
Неожиданной радостью для бывшего лингвиста стала возможность применять языковые навыки на практике. Время от времени на границу прибывают иностранцы, и Екатерина не только выполняет свои основные обязанности, но и общается с ними, совершенствуя разговорный язык. «Это, словно приятный бонус к работе, ведь именно ради живого общения я когда-то и выбрала лингвистику», — отметила девушка.
Ещё одним открытием для Екатерины стало то, сколько женщин трудится в таможне. Вопреки стереотипам, женская половина коллектива уверенно справляется с непростой работой, а люди, пересекающие границу, давно воспринимают женщин-инспекторов как должное.
В обязанности Екатерины входит контроль прохождения границы. Она следит за тем, как люди используют красный и зелёный коридоры, проверяет правильность заполнения документов, контролирует транспорт и самих путешественников. Эта работа требует собранности, внимания к деталям и умения быстро принимать решения. И, как признает сама Екатерина, именно эти вызовы делают её будни по-настоящему интересными.
Ещё одна необычная история — путь участкового врача-педиатра Брестской городской детской поликлиники № 3 Христины Ячник. В юности Христина мечтала стать журналистом, ей очень нравилось писать сочинения и погружаться в историю. Но судьба распорядилась иначе. Когда девушка вместе с отцом приехала подавать документы в вуз, он мягко, но настойчиво подтолкнул её к мысли о медицинской профессии. Так перед Христиной встала новая цель — в сжатые сроки подтянуть биологию, чтобы успешно сдать экзамены. Упорство и трудолюбие сделали своё дело, и она поступила.
На этапе выбора специализации Христина поначалу склонялась к психологическому профилю: как и многие подростки, она интересовалась внутренним миром человека. Но затем, благодаря удачным обстоятельствам и советам опытных наставников, остановила выбор на педиатрии. Практика на старших курсах окончательно укрепила это решение: проходя циклы, Христина всё больше убеждалась, что именно работа с детьми — её призвание.
Когда подошло время распределения, девушка хотела быть поближе к дому — она живет в Брестском районе. В день распределения в кабинете присутствовала главный врач третьей детской поликлиники, которая и предложила Христине место в своем учреждении. Не раздумывая, девушка согласилась и не пожалела о своем выборе.
Коллектив встретил Христину доброжелательно. Для молодых специалистов, приступивших к работе 1 августа, провели информационную встречу. Главный врач Нелли Микляева представила учреждение, рассказала о его структуре и ключевых специалистах. Молодые сотрудники узнали о гарантиях, компенсациях, системе оплаты труда и других важных аспектах профессиональной деятельности. Председатель профсоюзного комитета разъяснила положения коллективного договора и рассказала об институте наставничества — системе, которая особенно важна для новичков. Для Христины, как для иногородней сотрудницы, одним из главных вопросов было жильё. Поликлиника оперативно подала ходатайство, и девушке выделили комнату в общежитии — это существенно облегчило старт самостоятельной жизни.
Особую ценность для девушки представляла система поддержки молодых специалистов: руководство поликлиники не просто делегировало задачи, а активно вкладывалось в их профессиональное становление. Для новичков проводили дополнительные лекции, принимали зачёты, помогали осваивать тонкости работы. «Даже при всей моей лени это было правильно, моя лень просто растворилась, потому что появилась настоящая мотивация и ответственность за свои действия. Было очень приятно, что за нас так переживают и так помогают», — рассказала молодой специалист. Коллеги тоже не оставили девушку без поддержки: к кому бы Христина ни обратилась за советом, даже к тем, с кем ещё не успела близко познакомиться, ей всегда охотно помогали.
Постепенно и её отношение к детям заметно изменилось: если раньше Христина относилась к ним нейтрально, то теперь искренне радуется каждой встрече. «Когда эти малыши смотрят на меня своими очаровательными глазами и улыбаются, я просто таю, —признается врач. — Мне очень нравится работать с детьми, а их родителям стараюсь помогать по максимуму — давать советы, объяснять, поддерживать. Ведь это и есть суть нашей работы: не просто выполнять обязанности, а по-настоящему помогать людям».
Есть и совсем иные дороги к своему делу — те, что начинаются с чужого рассказа и постепенно превращаются в твердое убеждение. Так случилось у Алеси Пушило, которая сегодня трудится мастером Пелищанского лесничества. Долгое время девушка не могла определиться с профессией, пока сестра, учившаяся в университете, не предложила ей сходить в ее учебное заведение и посмотреть разные направления.
Окончательно уверенность в выборе пришла во время практики. Алесю направили в агрогородок «Негорелое», где её вместе с другими студентами обучали основам геодезии и показывали, как делают отвод лесосек. Именно там, среди лесных троп и рабочих замеров, девушка поняла: эта профессия ей по душе. Практические навыки, ощущение реального дела и связь с природой убедили её в правильности пути.
Место для работы Алеся выбрала быстро. Мало того, что Брестский лесхоз был близко к дому, так еще и коллектив встретил нового сотрудника тепло и по-деловому спокойно. «Все ко мне очень доброжелательны, — рассказывает Алеся. — Как молодому специалисту мне не всё сразу понятно, но коллеги всегда помогают и подсказывают». В первые дни девушка немного волновалась и стеснялась задавать вопросы, но поддержка команды помогла быстрее освоиться и почувствовать себя частью коллектива.
Уже в первые недели Алеся успела не только познакомиться с руководством и коллегами, но и по-своему встретиться с лесом. Однажды, выезжая на участок возле кукурузного поля, она услышала странные звуки. Их заметили и опытные коллеги: вскоре стало ясно, что неподалеку находятся дикие кабаны. Оценив ситуацию, группа приняла решение покинуть место — так Алеся впервые столкнулась с такой стороной своей профессии. Позже подобных встреч не случалось, но тот случай запомнился как напоминание: работа в лесу — это не только расчеты и замеры, но и уважение к природе, умение быть внимательным и осторожным.
Автор: Анастасия Котляренко